La Ley Federal del Trabajo (LFT) define los días de descanso obligatorio en México. El próximo martes 1 de octubre se celebrará uno de ellos, pero ¿qué celebra?, ¿aplica para todos los trabajadores? Esto sabemos. También te puede interesar: Reducción de la jornada laboral, ¿qué dijo Claudia Sheinbaum sobre ello?
Los días de descanso obligatorio son jornadas donde los trabajadores pueden no asistir a sus actividades laborales. Ocasionalmente se hacen para conmemorar alguna fecha importante o festivo. En este caso, ¿qué se celebra el 1 de octubre?
Por primera vez en la historia, la transición del Poder Ejecutivo Federal, es decir la presidencia, se realizará en octubre y no en diciembre, como se tenía acostumbrado. La reforma le dará más tiempo al gobernador entrante para poder aplicar sus políticas y decisiones. El cambio de Andrés Manuel López Obrador a Claudia Sheinbaum Pardo ocurrirá el 1 de octubre, pero ¿todos pueden descansar?
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Lamentablemente, para los trabajadores en México, el día de descanso del 1 de octubre no aplicará de manera uniforme y sólo los empleados de oficinas de gobierno y dependencia de la Administración Pública Federal podrán tomarse el día; el resto de asalariados tendrán jornada normal.
¿Cuántos días de descanso obligatorio restan en 2024?
De acuerdo con la LFT, estas son las fechas que le restan al año; en estos casos, aplica para todos los trabajadores de México, sin excepción:
- Lunes 16 de septiembre: Día de la Independencia en México.
- Lunes 18 de noviembre: en conmemoración al aniversario de la Revolución Mexicana.
- Miércoles 25 de diciembre: Navidad.
En caso de trabajar durante alguno de estos días, la Ley Federal del Trabajo autoriza más dinero por jornada. Oficialmente, se establece la paga ordinaria más el doble de la misma. En términos coloquiales, sueldo triple. Ahora sabes cuáles son las fechas que debes marcar en el calendario, ya sea para no asistir al trabajo o para obtener más remuneración por la misma jornada trabajada.